داشتن یک رزومه حرفه‌ای تنها برای یافتن کار نیست، برای هدفمند شدن حرفه است.
داشتن یک رزومه دلیل نیاز دارد، برخی برای یافتن یک شغل، دیگری برای نمایش کارش و برخی هم برای ثبت نام دانشگاهی به رزومه نیاز دارند، بدون هدف داشتن یک رزومه و ساختن آن معنایی ندارد، بنابراین اولین قدم در ساخت یک رزومه به دست آوردن دلیل وجودی آن است. بقیه کار فقط تهیه محتوا، طراحی و مهندسی کردن اطلاعات در راستای هدفی است که در ابتدای مسیر به دست آوردید.
موقعیت‌های شغلی متفاوت، شرایط متفاوت هم دارند، هر شخصی باید بر اساس شرایطی که دارد اقدام به ساخت و توسعه رزومه حرفه‌ای خود کند:
یک قالب ثابت و همه‌گیر برای همه شرایط وجود ندارد.
در پایان این دوره باید بدانید که رزومه هدف دارد و برای هر موقعیت کاری یا دانشگاهی رزومه‌ای خاص باید ایجاد شود. با چند استراتژی ایجاد رزومه و شرکت در مصاحبه آشنا می‌شوید و چندین عامل تکمیلی در کنار ساخت رزومه را فرا خواهید گرفت.
نقاط مهم تمرکز دوره
استاندارد رزومه
اصول اولیه و اساسی ساخت یک رزومه استاندارد و تفاوت‌های رزومه‌ها با یکدیگر ارائه خواهد شد.
طرز فکر کارفرما
کارفرما به چه شکل فکر می‌کند و شما چطور می‌توانید از آن به نفع خود استفاده کنید.
روانشناسی مصاحبه
در هنگام مصاحبه چه کارهایی باید انجام دهید و مهمتر اینکه چگونه رفتار کنید.
در این دوره تمرکز بر این بوده است تا مفاهیم و اصول ساخت رزومه به سادگی بیان شوند و شما بر اساس نیاز و هدفی که در ذهن خود دارید، رزومه مورد نظر خودتان را فراهم کنید.
پیش نیاز ها
- بدون پیش نیاز
ویژه ها
- اصول ساخت یک رزومه چیست
- کارفرمایان چه می‌خواهند
- ساختار رزومه به چه صورت است
- بازسازی رزومه به یک فرمت استاندارد
- تمرکز این دوره بر اصول ساخت و هدفگذاری رزومه است.
مخاطبین هدف
- رزومه‌های آکادمیک
- رزومه‌های حرفه‌ای